Upravljački tim Aerospace Science and Industry Nanjing Chenguang posjetio je našu kompaniju kako bi pružio smjernice i razmijenio iskustva.
Nedavno su generalni direktor Gao Jun iz Nanjing Chenguang Art Engineering Co., Ltd. iz China Aerospace Science and Industry Corporation i njegov menadžerski tim posjetili našu kompaniju radi inspekcije i smjernica. Predsjedavajući Chen Yukang, generalni direktor Li Kai, viši partner kompanije (šef Moskovske kompanije Borun) gospođa Huang Feng i članovi menadžment tima kompanije Dinglin srdačno su ih primili i ispratili ih u obilasku i diskusiju. Obje strane su imale-duboku razmjenu, zajedničko prijateljstvo i razgovarali o razvoju u prijateljskoj i harmoničnoj atmosferi.

Srdačno pozdravljamo vaše prisustvo i vodstvo.
Predsjedavajući Chen Yukang iz Shandong Dinglina izrazio je toplu dobrodošlicu i iskrenu zahvalnost menadžerskom timu Aerospace Chenguanga koji je stigao.
Aerospace Morninglight, iskorištavajući svoje snažne mogućnosti vazduhoplovne tehnologije, pridržava se razvojnog puta specijalizacije tržišta, vlasničkih odnosa tehnologije, prilagođavanja procesa i poboljšanja kvaliteta talenta. Fokusira se na pet glavnih industrijskih sektora: specijalnu opremu, specijalizirane modifikacije vozila, fleksibilne cijevi, posude pod pritiskom i umjetnički inženjering. Nastoji da postane međunarodno prvo-klasno-poduzeće za proizvodnju opreme visoke klase.
Ova sesija razmjene i usmjeravanja nije samo važna prilika za obje strane da poboljšaju komunikaciju i produbljuju razumijevanje, već i povoljna platforma za preduzeća da uče jedni od drugih, razmjenjuju iskustva i rade zajedno na napretku.
Kompanija je gostima ukratko predstavila svoju istoriju razvoja, izgradnju korporativne kulture, sistem internog upravljanja i budući razvojni pravac, u potpunosti demonstrirajući stabilan i pragmatičan, kao i proaktivan i preduzimljiv imidž kompanije.
Tokom diskusije i sesije razmjene, obje strane su vodile sveobuhvatan, dubinski i iskren dijalog o aspektima kao što su upravljanje preduzećem, izgradnja tima, razvoj industrije i inovativno razmišljanje. Svi su slobodno govorili i aktivno razmjenjivali mišljenja. Kroz koliziju ideja, njihovo razmišljanje je prošireno; a kroz razmjenu iskustava postignut je konsenzus.
Aerospace Morninglight je visoko hvalio i u potpunosti prepoznao dugoročan{0}}stabilan rad, kontinuirano poboljšanje nivoa upravljanja i naglasak na izgradnji korporativne kulture Shandong Dinglina tokom godina. Takođe je izrazio najbolje želje za budući razvoj kompanije.


Učite jedni od drugih i promovirajte obostrano usavršavanje
Tokom procesa komunikacije, obje strane su učile iz naprednih iskustava jedne druge i usvojile odlične prakse. Oni su također vodili-duboke diskusije o pitanjima kao što su-kvalitetni razvoj preduzeća, interna optimizacija upravljanja i uspostavljanje dugoročnih- mehanizama.
Ova razmjena ne samo da je ojačala veze među preduzećima, već je pružila i snažnu podršku objema stranama da poboljšaju nivoe upravljanja, stimulišu razvojnu vitalnost i prošire razvojne horizonte. Postigao je obostrano koristan učinak učenja i promocije, što je dovelo do zajedničkog poboljšanja.
Zatim će obje strane iskoristiti ovu razmjenu kao priliku da iskoriste svoje snage i angažuju se u-dubokoj saradnji u srodnim poljima, dijeljenju resursa i postizanju obostrane koristi i osvajanju{1}}rezultata.
